Ведь именно от него будет зависеть, пригласят ли вас на следующий этап отбора. На встрече менеджер может задавать как стандартные вопросы — о вашем опыте и ожиданиях, так и вопросы с подвохом — чтобы оценить ваш потенциал и понять, насколько вы подходите компании.